Главная | Земельные вопросы | Предприятие в состоянии ликвидации

Учет ликвидации предприятия


Ликвидация предприятия — это процедура, в ходе которой деятельность предприятия прекращается, а права и обязанности при этом не уходят к другим лицам. Существует две основных формы ликвидации — добровольная и принудительная. Рассмотрим их далее более подробно. Причины и способы ликвидации Опытными юристами выделен ряд случаев, следствием которых становится добровольная или принудительная ликвидация. Добровольная ликвидация Как правило, она проводится, если: Истек срок уплаты остатка уставного капитала , а он до сих пор не уплачен.

Предприятию придется либо сократить объем уставного капитала, либо приступить к ликвидации.

предприятие в состоянии ликвидации да, сказал

В таком случае предприятие будет подлежать ликвидации до того момента, пока не изменит статус или не уменьшит число участников. Объем уставного капитала не соответствует установленному государством минимуму то есть меньше минимума , то общество необходимо ликвидировать. Есть и индивидуальные причины, по которым владельцы предприятия прибегают к ликвидации.

Например, большой долг предприятия и отсутствие возможности его выплаты. Принудительная ликвидация Для нее существуют уже более серьезные причины: Если предприятие осуществляет деятельность, идущую вразрез с законом. Если в ходе профессиональной деятельности неоднократно либо грубо нарушается закон нормативный акт.

Удивительно, но факт! Окончательный ликвидационный баланс составляется после завершения всех выплат. Уведомление каждого кредитора лично[ править править код ] Подача объявления в газету о предстоящей ликвидации, не освобождает ликвидационную комиссию от обязанности уведомлять каждого кредитора персонально.

Если организация практикует виды деятельности, подлежащие лицензированию, без лицензии. Всегда при реализации противозаконных действий в рамках предприятия его владелец должен отдавать себе отчет, что его может ожидать принудительная ликвидация. Такая процедура с высокой долей вероятности лишает управленца всего, что было заработано. Этапы ликвидации предприятия Обратимся к общей последовательности действий при добровольной ликвидации предприятия любого типа без учета индивидуальных особенностей ситуации и типа предприятия: Данное решение должен принимать весь руководящий состав предприятия совместно.

При этом заполняется уведомление по форме Р и нотариально заверяется: После принятия решения о ликвидации определяется ликвидационная комиссия, а также порядки и продолжительность проведения данной процедуры. На собрании данной комиссии заполняется документ по форме Р и нотариально заполняется: Установленный государством порядок требует дополнительного оповещения таких СМИ, как "Вестник высшего Арбитражного суда РФ" или "Вестник государственной регистрации". В один из журналов подаются документы о ликвидации, после чего там публикуется заметка с соответствующей информацией.

В первую очередь, описываемая процедура требуется для того, чтоб оповестить кредиторов предприятия. Оповещение связанных с предприятием лиц. Здесь необходимо лично оповестить сотрудников организации, различные службы и кредиторов. После этого на объект выезжает налоговая служба с проверкой. Максимальная продолжительность проверки может занять до 3 месяцев. Когда проверка закончится, задачи руководителей предприятия сократятся до минимума.

Необходимо будет погасить существующие долги перед кредиторами, составить промежуточный ликвидационный баланс, провести инвентаризацию и взыскать долги с должников предприятия. Подача документов в регистрирующий орган. Не ранее чем через 2 месяца после пункта 4 необходимо подать следующий пакет бумаг: С этого момента юридическое лицо больше не существует, а ликвидационная комиссия прекращает свое существование.

Действия бухгалтера при ликвидации предприятия Основной задачей бухгалтера при ликвидации предприятия является составление бухгалтерского отчета, а также промежуточного ликвидационного и конечного ликвидационного баланса. Для работы над этими документами бухгалтеру можно предоставить ряд рекомендаций: Как правило, при ликвидации предприятия бухгалтер освобождается от составления годовой бухгалтерской отчетности. Однако если по состоянию на 31 декабря ликвидация еще находится в процессе, то составлять отчетность все-таки придется.

От дисконтирования лучше отказаться в преддверии ликвидации в случае, если по дисконтированной стоимости в балансе отражены дебиторская и кредиторская должности. Необходимые расчеты следует показывать в номинальных суммах. Активы компании для упрощения процесса ликвидации рекомендуется разделить на 4 подгруппы — денежные средства, активы для продажи, активы для распределения среди собственников и дебиторские задолженности.

Составление промежуточного ликвидационного баланса, в первую очередь, важно для самой компании, чтобы оценить свои возможности и резервы. Важна в данном случае не столько дата составления баланса, сколько дата его утверждения. Дело в том, что у компании для выплаты долга кредиторам будет лишь время между утверждением промежуточного ликвидационного баланса и утверждением конечного ликвидационного баланса.

Стоит отметить, что промежуточный ликвидационный баланс составляется по форме Р В промежуточный ликвидационный баланс следует внести информацию об имуществе компании, требованиях кредиторов и результатах рассмотрения данных требований. Роль бухгалтера в рамках ликвидации предприятия трудно переоценить — ему приходится не только производить расчеты и оформлять документы, но также оперировать некоторыми юридическими данными.

Поэтому нередко бухгалтер становится членом ликвидационной комиссии. Выплаты работникам при ликвидации предприятия Согласно гл. Зарплата за отработанное время. Компенсация за неиспользуемый отпуск при наличии ; Компенсация за преждевременное расторжение трудового документа. Это средний размер суммы, которая должна быть выплачена работнику до конца срока его работы. Выходное пособие — средний месячный заработок. Он не выплачивается, если с работником был подписан договор до 2-х месяцев.

Если сотрудник желает получить компенсацию за 3-й месяц со дня расчета, он должен представить справку из ЦЗН. Для ее получения нужно обратиться в центр занятости в течение 2 недель, причем находясь в статуте безработного. Ликвидация предприятий с долгами Существует три способа ликвидации предприятия с долгами — принудительный, добровольный и вариант с банкротством.

По сути дела, только последний вариант можно назвать наиболее законным и подходящим для владельцев предприятия с долгами. Ликвидация организации через банкротство по упрощенной схеме протекает следующим образом: Сначала необходимо инициировать добровольную ликвидацию в порядке, который описывался ранее. Когда дело дойдет до составления промежуточного ликвидационного баланса ликвидатор отметит, что долг, который компания не в силах погасить, составляет более рублей.

Вследствие обнаружения крупного долга ликвидатор обращается в арбитражный суд с заявлением, чтоб признать должника банкротом.

Прекращение деятельности

Должник предоставляет суду список лиц, среди которых суд выбирает арбитражного управляющего. Выбранное судом лицо впоследствии будет иметь право предоставлять бывших учредителей предприятия к субсидиарной ответственности. Результатами суда становится признание предприятия банкротом, списание всех долгов и ликвидация общества. Таким образом, данный вариант — наиболее разумный для ликвидации предприятий с долгами в короткие сроки.

Особенности ликвидации унитарного предприятия Унитарное предприятие — это такая форма организации коммерческого характера, при которой имущество предприятия не подлежит разделению на доли среди участников предприятия и не является собственностью предприятия вообще.

Этапы ликвидации предприятия

Рассмотрим ряд особенностей ликвидации предприятий такого типа: Выделяют три типа организаций унитарного типа. К ним относят государственные, муниципальные и федеральные государственные организации. Выделяют ряд способов ликвидации унитарного предприятия — добровольная и принудительная ликвидации, слияние, банкротство, реорганизация, присоединение. Инициаторами ликвидации могут стать владельцы предприятия при добровольной ликвидации или банкротстве , а также судебные органы либо органы местного самоуправления.

Проблема добровольной ликвидации таких предприятий заключается в том, что весьма проблематично доказать законность подачи документов о банкротстве руководителем предприятия. Законной является подача документов собственником.

Кто принимает решение о закрытии предприятия?

Что же касается руководителя, то при возникновении проблем его задачей является оповещение собственника в первую очередь. Куда сдаются документы после ликвидации предприятия? После ликвидации предприятия бумаги передаются на хранение в следующие органы: В архив административного округа.

Сюда сдаются документы по личному составу — приказы, лицевые счета и проч. В государственный архивный орган. Сюда передаются бумаги научно-исторического значения. Как видно, ликвидация предприятия — сложный и длительный процесс. Чтобы его провести корректно, стоит воспользоваться услугами профессиональных юристов. Они помогут собрать все документы и правильно соблюсти все этапы данной процедуры.

Читайте также:

  • Судебно медицинская классификация телесных повреждений
  • Затопили соседи натяжной потолок как убрать воду из
  • Статья тк рф 288
  • Наследство чарли чаплина если мужчина родит
  • Анализ рынка земельных участков сельскохозяйственного назначения московской области 2017
  • Ипотека в банках кыргызстана
  • Отказ от части наследства в пользу других лиц